社会保険料節約のために、残業に気を付けよう！

年々上がっている社会保険料。
一体、どこまで上がるんだと思ってしまいますが、
今回は、社会保険料の節約術をご紹介。

サラリーマンの方は、年に一度、
社会保険料の定時決定（算定基礎）というものがあります。
この定時決定によって、1年間の社会保険料が決まるのです。

では、どのように社会保険料が決まるかというと、
4月、5月、6月の給料によって、9月分以降の社会保険料が決まります。

ということは、4月、5月、6月の給料が低ければ、
以降1年間の社会保険料は、低くなります。

ですので、4月、5月、6月分の給料の期間は、残業等を減らし、
時間外手当を低くすることが大切なんですねぇ。
このことが、社会保険料の節約につながるのです。

ちなみに、私の場合、1ヵ月あたりおよそ14:30の残業で1等級、
およそ37:30の残業で2等級上がってしまいます。
1等級上がることは覚悟しています。
というか、残業を14:30以内に抑えるのは、まず無理。
ということで、残業を37:30以内に抑えられるかが勝負！
結構際どいんだよな・・・

もちろん、無理に残業を抑えることもないのですが、
大体の目安を知っておくといいですよー。